На базе молодежного центра «Ковер» состоялся второй модуль уникальной корпоративной программы «Прорыв»

Эта программа разработана на базе Центра компетенций Нижнекамской ЦРМБ, проект разделен на шесть модулей.

В этот раз во время мозгового штурма врачи и медицинские сестры искали ответы на важные вопросы бережливого производства и развития спектра медицинских услуг. Модераторами встречи выступили главный врач НЦРМБ Руслан Валеев и HR – менеджер Елена Сабакаева.

Присутствующие поделились на две команды, каждая из которых представила свою программу развития. Руслан Валеев лично оценивал проделанную работу, поставил новые задачи перед коллегами и отметил, что бережное и эффективное использование ресурсов больницы, а также внедрение бережливых технологий – это тот вектор, который определит стабильность и процветание всей клиники, и даст новые возможности для команды НЦРМБ. Поэтому работа в этом направление обязательно будет продолжена.

Встречи в рамках корпоративной программы будут проходить раз в месяц. К работе в модулях постепенно будут привлекаться все заинтересованные сотрудники.